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Aktivit?ten des Lehrstuhls

Teilnahme an Konferenzen | Tagungen

  • 15.11.2024: Stephanie Funk ver?ffentlicht ihr Projekt ?On an ego trip: the relationship between supervisory responsibility and leader altruistic behavior“ im ?International Journal of Manpower“ ( DOI).

  • 28.10.2024: Stefan Bruckmeyer ver?ffentlicht sein Projekt ?Is country leaders’ education relevant for policy making? The case of the Covid-19 pandemic“ im Journal ?Public Choice“ ( DOI).

  • 12.09.2024: Prof. Dr. Susanne Warning nimmt am XXIII. Symposium der German Economic Association of Business Administration e.V. (GEABA) an der Universit?t Bonn teil und ist als Session-Chair t?tig.

  • 12.09.2024: Stephanie Funk und Susanne Warning publizieren ihr Projekt ?The leadership gap between full-time and part-time female employees“ im ?European Management Journal“ ( DOI).

  • 23.08.2024: Stephanie Funk ver?ffentlicht ihr Projekt ?Sick of Leading? Supervisory Responsibility and Its Consequences for Sickness Absenteeism and Sickness Presenteeism“ im ?Journal of Business and Psychology“ ( DOI).

  • 03.07.2024: Wir gratulieren Stephanie Funk herzlichst zur erfolgreichen Verteidigung ihrer Dissertation mit dem Titel ?Empirical insights into leadership in corporations“.

? Universit?t Augsburg

  • 11.06.2024: Im Rahmen der Mastervorlesung ?Human Resources: Personalmanagement“ h?lt Dr. Pia Lünstroth von der hkp///group einen Gastvortrag zum Thema ?Vergütung & Anreize - Instrumente zur Umsetzung der Unternehmensstrategie“ und gibt Einblicke in die HR-Praxis in Unternehmen und in die Arbeit einer Beratung.

? Universit?t Augsburg

  • 28.05.2024: Herr Arnulf Christa (ehemaliger CEO der BAUER Spezialtiefbau GmbH) h?lt einen Gastvortrag in der Bachelorvorlesung ?Internationales Personalmanagement“. In seinem Vortrag berichtet er zum Thema ?Ein Blick in die Praxis des Personalmanagements im internationalen Kontext:
    Ein Gro?projekt in Bangladesch“.

? Universit?t Augsburg

  • 15.05.–17.05.2024: Der Lehrstuhl Global Business and Human Resource Management nimmt am 19. Internationalen (Post-)Doktoranden- Workshop ?Personal-, Bildungs- und Organisations?konomik“ in Gaienhofen/Hemmenhofen am Bodensee teil. Die Veranstaltung bietet Doktoranden und Post-Docs der Universit?ten Paderborn, Tübingen, Zürich und Augsburg die M?glichkeit, ihre aktuellen Projekte zu pr?sentieren und mit erfahrenen Wissenschaftlern zu diskutieren. Patricia-Isabella Aich, Stefan Bruckmeyer, Stephanie Funk und Stefanie Sundermeyer tragen aktuelle Ergebnisse aus ihren Forschungsprojekten vor. Prof. Dr. Susanne Warning pr?sentiert den Lehrstuhl sowie Neuigkeiten aus dem Team. Neben dem wissen?schaftlichen Programm bleibt au?erdem Zeit zur Vernetzung sowie eine Besichtigung von Stein am Rhein und eine Wanderung zur Burg Hohenklingen.

? Universit?t Augsburg

  • 01.04.2024: Stephanie Funk ver?ffentlicht ihr Projekt ?Does being a leader make them stay? Short- and long-term effects of supervisory responsibility on turnover intentions“ im ?Human Resource Management Journal“ ( DOI).

  • 20.03.–22.03.2024: Prof. Dr. Susanne Warning nimmt an der Jahrestagung des Bildungs?konomischen Ausschusses in Wiesbaden teil.

  • 03.03.–08.03.2024: Der Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre (Global Business and Human Resource Management) von Prof. Dr. Susanne Warning und der Lehrstuhl für Volkswirtschaftslehre (Wirtschaftspolitik, insbes. Industrie?konomik) von Prof. Dr. Peter Welzel nehmen am 21. Forschungskolloquium ?Wirtschafts- und Unternehmenspolitik“ in den H?usern der Kurt-B?sch-Stiftung (KBS) in Sion (Schweiz) teil. Das Forschungskolloquium bietet eine Plattform, um laufende Forschungsprojekte zu pr?sentieren, Ideen auszutauschen und Feedback zu erhalten. Patricia-Isabella Aich, Stefan Bruckmeyer, Stephanie Funk und Stefanie Sundermeyer pr?sentieren aktuelle Ergebnisse aus den Dissertationsprojekten. Im Zuge der Pr?sentationen entstanden anregende Diskussionen und wertvolles Feedback. Das Forschungskolloquium unterstreicht die Bedeutung der Zusammenarbeit und des Gedanken- und Wissensaustauschs innerhalb der Wirtschaftswissenschaften.

? Universit?t Augsburg

  • 14.02.–16.02.2024: Prof. Dr. Susanne Warning, Patricia-Isabella Aich, Stefan Bruckmeyer, Stephanie Funk und Stefanie Sundermeyer nehmen am 26. Colloquium on Personnel Economics (COPE) an der Universit?t Zürich (Schweiz) teil. Prof. Dr. Susanne Warning ist als Gast-Gutachterin und Session-Chair für die COPE 2024 t?tig. Stefanie Sundermeyer tr?gt ihr Projekt ?Time will tell: Working from home and job satisfaction over time“ vor.

? Universit?t Augsburg

  • 23.11.2023: Nicole Dürrenberger und Susanne Warning publizieren ihr Projekt ?Psychological needs at work and job satisfaction: is there a divide between the public and private sectors?“ im ?Public Management Review“ ( DOI).

  • 08.11.2023: Frau Prof. Dr. Susanne Warning wurde als Stellvertretende Frauenbeauftragte der Universit?t Augsburg wiedergew?hlt. Einen ?berblick über die Arbeit der Frauenbeauftragten finden Sie hier.

  • 25.09.–27.09.2023: Patricia-Isabella Aich, Stefan Bruckmeyer, Stephanie Funk und Stefanie Sundermeyer nehmen an der Jahrestagung vom ?Verein für Socialpolitik“ an der Universit?t Regensburg teil. Stephanie Funk pr?sentiert am 26.09.2023 ihr Projekt ?Sick of leading? Supervisory responsibility and its consequences for sickness absence and presenteeism“ und Stefan Bruckmeyer tr?gt am 27.09.2023 sein Projekt ?Is country leaders’ education relevant for policy-making? The case of the Covid-19 pandemic“ vor.

? Universit?t Augsburg

  • 05.09.–06.09.2023: Stephanie Funk nimmt an der ?British Academy of Management Conference“ in Brighton teil und pr?sentiert am 05.09.2023 ihr Projekt ?Sick of leading? Supervisory responsibility and its consequences for sickness absence and presenteeism“.

? Universit?t Augsburg

  • 04.08.–08.08.2023: Stephanie Funk nimmt am 83. ?Annual Meeting of the Academy of Management“ in Boston teil und pr?sentiert am 07.08.2023 ihr Projekt ?Sick of leading? Supervisory responsibility and its consequences for sickness absence and presenteeism“.

? Universit?t Augsburg

  • 12.07.–14.07.2023: Der Lehrstuhl Global Business and Human Resource Management organisiert einen Teamworkshop im Tannheimer Tal, ?sterreich. Die Veranstaltung bietet den wissenschaftlichen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen des Lehrstuhls die M?glichkeit, aktuelle Forschungsprojekte zu pr?sentieren, Ideen auszutauschen und Feedback von Frau Prof. Dr. Susanne Warning zu erhalten. Zus?tzlich k?nnen die Teilnehmenden an Gemeinschaftsprojekten arbeiten, wobei anregende Diskussionen und wertvolles Feedback entstanden. Abgerundet wird der Teamworkshop durch verschiedene Teambuilding-Aktivit?ten.

? Universit?t Augsburg

  • 14.06.–16.06.2023: Stefan Bruckmeyer und Stephanie Funk nehmen an der European Academy of Management Conference (EURAM) in Dublin, Irland, teil. Stefan Bruckmeyer tr?gt sein Projekt ?Is country leaders' education relevant for Policy making? The case of the Covid-19 pandemic“ vor und Stephanie Funk pr?sentiert ihr Projekt ?Sick of leading? Supervisory responsibility and its consequences for sickness absence and presenteeism“.

? Universit?t Augsburg

  • 13.06.2023: Im Rahmen der Mastervorlesung ?Human Resources: Personalmanagement“ h?lt Dr. Pia Lünstroth von der hkp///group einen Gastvortrag zum Thema ?Strategische Steuerung durch Vergütung“ und gibt Einblicke in die HR-Praxis in Unternehmen und in die Arbeit einer Beratung.

? Universit?t Augsburg

  • 25.05.2023: Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Lehrstuhls Global Business and Human Resource Management nehmen am ?12. M-net Firmenlauf Augsburg“ teil.

? Universit?t Augsburg

  • 11.05.–13.05.2023: Der Lehrstuhl Global Business and Human Resource Management nimmt am 18. Internationalen (Post-)Doktoranden- Workshop ?Personal-, Bildungs- und Organisations?konomik“ in Paderborn teil. Die Veranstaltung bietet Dok?to?ran?den und Post-Docs der Universit?ten Paderborn, Tübingen, Zürich und Augsburg die M?glichkeit, ihre aktuellen Projekte zu pr?sentieren und mit erfahrenen Wissenschaftlern zu diskutieren. Patricia-Isabella Aich, Stefan Bruckmeyer und Stefanie Sundermeyer tragen aktuelle Ergebnisse aus ihren Forschungsprojekten vor. Stephanie Funk pr?sentiert den Lehrstuhl sowie Neuigkeiten aus dem Team. Neben dem wissen?schaftlichen Programm bleibt au?erdem Zeit zur Vernetzung sowie eine Stadtführung durch Paderborn.

? Universit?t Augsburg
  • 05.–10.03.2023: 19. Forschungskolloquium Wirtschafts- und Unternehmenspolitik
Vom 5. bis 10. M?rz 2023 fand das 19. Forschungskolloquium Wirtschafts- und Unternehmenspolitik in den H?usern der Kurt-B?sch-Stiftung (KBS) in Sion statt. Das Kolloquium bietet eine Plattform, um laufende Forschungsprojekte zu pr?sentieren, Ideen auszutauschen und Feedback zu erhalten. Stefanie Sundermeyer pr?sentierte am 06.03.2023 den aktuellen Stand ihres Forschungsprojektes ?Time will tell: Working from home and job satisfaction over time”. Am 08.03.2023 stellte Stephanie Funk ihr Projekt ?Sick of leading? Supervisory responsibility and its consequences for sickness absence and presenteeism“ und Stefan Bruckmeyer sein Projekt ?Employee (mis)perceptions and employee mobility“ vor. Patricia-Isabella Aich pr?sentierte am 09.03.2023 das Projekt zum Thema ?Short- and long-term wage effects of international student mobility: Variations in country characteristics“. Teilnehmer des Forschungskolloquium waren der Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre (Global Business and Human Resource Management)?von Prof. Dr. Susanne Warning und der Lehrstuhl für Volkswirtschaftslehre (Wirtschaftspolitik, insbes. Industrie?konomik)?von Prof. Dr. Peter Welzel. Es entstanden anregende Diskussionen und wertvolles Feedback. Insgesamt war das Kolloquium ein Erfolg und bot ein Forum für den Gedankenaustausch über wichtige Themen der Wirtschafts- und Unternehmenspolitik. Das Kolloquium unterstreicht die Bedeutung der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs innerhalb der Wirtschaftswissenschaften.
? Universit?t Augsburg
  • Januar 2023: Susanne Warning ist neues Mitglied im wissenschaftlichen Beirat des Elitenetzwerks Bayern. Das Elitenetzwerk Bayern verfolgt das Ziel, begabte Studierende und herausragende Promovierende zu unterstützen und zu f?rdern. Die acht Mitglieder des wissenschaftlichen Beirats begleiten das ?Max Weber-Programm Bayern“ und das ?Marianne-Plehn-Programm“ inhaltlich und programmatisch.
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  • 05.12.–07.12.2022: Stephanie Funk nimmt an der Australian and New Zealand Academy of Management Conference (ANZAM) an der Griffith 新万博体育下载_万博体育app【投注官网】 in Southport, Australien teil. Sie tr?gt dort ihr Papier ?Does being a leader make them stay? Short- and long-term effects of supervisory responsibility on turnover intentions“ vor.

  • 29.11.2022: Der Lehrstuhl Global Business and Human Resource Manage?ment nimmt gemeinsam mit den Max-Weber-Stipen?diaten?gruppen der Lehrstühle von Prof. Dr. Klein und Prof. Dr. Warning an einer Besichtigung des Amazon Fulfillment Center in Graben bei Schwabmünchen teil.

  • 21.11.2022: Nicole Dürrenberger erh?lt für ihre Dissertation ?Too smart for your job? Determinants and consequences of overqualification in labor markets“ den Wissenschaftspreis der Universit?tsstiftung Augsburg.

  • 26.09.–30.09.2022: Patricia-Isabella Aich, Stefanie Sundermeyer und Stefan Bruckmeyer besuchen den Kurs ?Personnel and Labor Economics for Education Economists“ des Swiss Leading House an der Universit?t Zürich. Der Kurs thematisiert theoretische und empirische Aspekte der Personal?konomik.

  • 12.09.–16.09.2022: Stefan Bruckmeyer besucht den Kurs ?Apprenticeship Training: Institutions and Markets“ des Swiss Leading House im Rahmen des ?Course Program for Doctoral Students in Economics of Education“.

  • 28.06.–01.07.2022: Stephanie Funk nimmt am ?Ph.D. Discussion Workshop: Personnel Economics and Economics of Education“ in Laax in der Schweiz teil. Im Rahmen des Kurses stellt sie das aktuelle Forschungspapier ?The part-time gap in leadership: contractual working hours, overtime culture, and work-from-home policies“ vor.

  • 22.06.–24.06.2022: Stephanie Funk nimmt virtuell an der Gender, Work & Organization Conference (GWO) teil. Sie tr?gt dort das gemeinsame Papier mit Susanne Warning ?The part-time gap in leadership: contractual working hours, overtime culture and work-from-home policies“ vor.

  • 20.06.2022: Wir gratulieren Nicole Dürrenberger herzlichst zur erfolgreichen Verteidigung ihrer Dissertation mit dem Titel ?Too smart for your job? Determinants and consequences of overqualification in labor markets“.

? Universit?t Augsburg

  • 15.06.–17.06.2022: Stephanie Funk nimmt an der European Academy of Management Conference (EURAM) in Winterthur, Schweiz, teil. Sie tr?gt dort das gemeinsame Papier mit Susanne Warning ?The part-time gap in leadership: contractual working hours, overtime culture and work-from-home policies“ vor und erh?lt für diesen Beitrag den Best Paper Award des Leadership Tracks der EURAM 2022.

? Universit?t Augsburg

  • 14.06.2022: Im Rahmen der Mastervorlesung "Human Resources: Personalmanagement" halten Dr. Laura Bundle und Dr. Pia Lünstroth von der hkp///group einen Gastvortrag zum Thema "Vergütung erfolgreich gestalten" und geben Einblicke in die HR-Praxis in Unternehmen und in die Arbeit einer Beratung.

? Universit?t Augsburg

  • 03.06.2022: Der Beitrag ?The part-time gap in leadership: contractual working hours, overtime culture, and work-from-home policies” von Stephanie Funk und Susanne Warning wurde unter rund 900 Papieren als einer von drei Beitr?gen für den Best Paper Award auf der EURAM 2022? nominiert.

  • 02.06.2022: Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Lehrstuhls Global Business and Human Resource Management nehmen am ?11. M-net Firmenlauf Augsburg“ teil.

? Universit?t Augsburg

  • Juni 2022: Susanne Warning ist neues Mitglied der Evaluationskommission für Postdoc.Mobility des Schweizerischen Nationalfonds (SNF).

  • 31.05.2022: Simone Gratz und Katja Eser von der Rocket Factory Augsburg halten einen Gastvortrag in der Vorlesung ?Internationales Personalmanagement“. In ihrem Vortrag berichten sie über internationales Recruiting und Entsendungen in der Praxis. Im Anschluss haben die Studierenden die M?glichkeit, den beiden Gastdozentinnen unternehmens- und personalspezifische Fragen zu stellen.

? Universit?t Augsburg

  • 19.05.–21.05.2022: Susanne Warning organisiert den 17. (Post-) Doktoranden Workshop ?Personal-, Bildungs- und Organisations?konomik“ in Riederau am Ammersee. Die Veranstaltung bietet Nachwuchsforschern die M?glichkeit, ihre aktuellen Projekte zu pr?sentieren und mit erfahrenen Wissenschaftlern zu diskutieren. Patricia-Isabella Aich und Stephanie Funk tragen aktuelle Ergebnisse aus ihren Forschungsprojekten vor. Das wissenschaftliche Programm wird erg?nzt durch soziale Aktivit?ten und Zeit zur Vernetzung. Abgerundet wird der Workshop durch einen gemeinsamen Besuch auf Kloster Andechs.

? Universit?t Augsburg
  • 09.05.–12.05.2022: Stefan Bruckmeyer besucht den Kurs "Microeconomics Foundations of Economics of Education" am Swiss Leading House. Der Kurs thematisiert aktuelle Forschungsergebnisse aus dem Bereich der Bildungs?konomik.
  • 17.03.–18.03.2022: Patricia-Isabella Aich, Stefan Bruckmeyer, Stephanie Funk und Stefanie Sundermeyer nehmen am 24th Colloquium on Personnel Economics (COPE) an der Aarhus 新万博体育下载_万博体育app【投注官网】 in Herning (D?nemark) teil.
? Universit?t Augsburg
  • 03.03.–11.03.2022: Patricia-Isabella Aich, Stephanie Funk und Stefanie Sundermeyer nehmen am " Bavarian Graduate Program in Economics" teil und belegen den digital durchgeführten Kurs "Advanced Econometrics" zur Erweiterung ihrer methodischen F?higkeiten.
  • 28.02.–04.03.2022: Stefan Bruckmeyer nimmt am ersten Kurs ?Econometric Methods of Economics of Education“ des? ?Course Program for Doctoral Students in Economics of Education” am Swiss Leading House teil. Das Programm richtet sich an internationale Doktoranden, die sich mit Bildungs?konomik besch?ftigen. ??
  • 17.02.2022: Susanne Warning gibt ein Interview zu ihrer aktuellen Forschung und ihrem wissenschaftlichen Werdegang. Das Interview finden Sie auf Wissenschaftlerin@UniA.
  • 10.01.2022: Wir begrü?en unsere neue Sekret?rin Birgit Wenzl am Lehrstuhl!

  • 15.12.2021: Der Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft nominiert das Lehrbuch ?Personal?konomie und Personalpolitik“ des Autorenteams Schneider/Sadowski/Frick/Warning für den Lehrbuchpreis 2022. Ausgezeichnet wird mit dem Preis das beste in den vergangenen zwei Jahren erschienene BWL-Lehrbuch, das sich wissenschaftlich fundierter Lehre im Fach Betriebswirtschaftslehre widmet. Details zu den Nominierungen finden sich hier.

  • 13.12.2021: Wir gratulieren herzlich Stefan Bruckmeyer zur Aufnahme in das ?Course Program for Doctoral Students in Economics of Education” des Swiss Leading House. Das Programm vergibt eine kleine Zahl von Pl?tzen an Doktoranden europ?ischer Universit?ten. Am Programm nimmt eine Gruppe internationaler Doktoranden teil, die sich mit Bildungs?konomik besch?ftigen.

  • 01.10.2021: Wir begrü?en unsere neue wissenschaftliche Mitarbeiterin Stefanie Sundermeyer und unseren neuen wissenschaftlichen Mitarbeiter Stefan Bruckmeyer am Lehrstuhl!

  • 29.09.2021: Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Lehrstuhls Global Business and Human Resource Management nehmen am ?10. M-net Firmenlauf Augsburg“ teil.

? Universit?t Augsburg

  • 17.09.2021: Susanne Warning nimmt als Koreferentin an der GEABA Young Scholars Conference 2021 – online organisiert von der German Economic Association of Business Administration e.V. (GEABA) – teil und diskutiert das empirische Papier einer Nachwuchswissenschaftlerin zu ?Employees‘ Detachment from Work“.

  • 10.06.2021: Den Abschluss beim diesj?hrigen Online-Netzwerktreffen macht das Team von Frau Prof. Backes-Gellner (Universit?t Zürich). Neben einer Vorstellung des Lehrstuhls gibt es Einblicke in aktuelle Forschungsprojekte des Teams. Neben dem fachlichen Vorstellungen zeigt das Team aus Zürich seine mulitlingualen F?higkeiten und tr?gt unter anderem auf Schwyzerdütsch (Schweizerdeutsch) und Italienisch vor.

    Wir freuen uns bereits jetzt auf das n?chste Netzwerktreffen im kommenden Jahr!

  • 20.05.2021: Beim vierten Einzeltermin des Netzwerktreffens ist die ausrichtende Arbeitsgruppe von Frau Prof. Warning (Universit?t Augsburg) an der Reihe. Um für die soziale Interaktion beim diesj?hrigen Netzwerktreffen zu sorgen, spielen alle teilnehmenden Professoren, Doktoranden und Post-Docs in lehrstuhlübergreifenden Teams ein Quiz mit Fragen rund um die Themen Forschung, Lehre und sonstige Neuigkeiten des Lehrstuhls Global Business & Human Resource Management.

  • 19.05.2021: Das dritte Treffen der Arbeitsgruppen des Netzwerkes von Forscherinnen und Forschern der Universit?ten Paderborn, Tübingen, Zürich und Augsburg gestaltet das Team von Herrn Prof. Frick (Universit?t Paderborn). Neben der Vorstellung des Lehrstuhls stellt das Team ein gemeinsames Forschungsprojekt vor, indem sie sich mit dem Einfluss von Sternzeichen auf unser Leben, insbesondere den beruflichen Erfolg, besch?ftigen.

  • 06.05.2021: Beim zweiten Termin des diesj?hrigen virtuellen Netzwerktreffens tr?gt das Team von Frau Prof. Pull (Universit?t Tübingen) aus seinen aktuellen Forschungsprojekten vor. Die Doktoranden und Post-Docs der Universit?ten Paderborn, Zürich und Augsburg diskutieren in Breakout-Sessions mit den Forscherinnen und Forschern der Arbeitsgruppe aus Tübingen zu den einzelnen Forschungsprojekten. Neben der Team- und Forschungsvorstellung gibt es ein Quiz zu Fun Facts des Teams.
  • 21.04.2021: Susanne Warning organisiert 2021 das j?hrliche Netzwerktreffen, das Themen der Personal-, Bildungs- und Organisations?konomik behandelt. Doktoranden und Post-Docs der Universit?ten Paderborn, Tübingen, Zürich und Augsburg tragen aus aktuellen Forschungsprojekten vor und berichten über Neuigkeiten aus dem Team. Das Netzwerktreffen, das aufgrund der Corona-Krise nicht wie ursprünglich geplant in Pr?senz, sondern Online stattfindet, wird an fünf Terminen (April bis Juni) abgehalten, an denen jeweils eine Arbeitsgruppe vortr?gt. Den Start macht das Team von Herrn Prof. Schneider (Universit?t Paderborn). Neben der Team- und Forschungsvorstellung gibt es einen Vortrag zum Academic Writing.
  • 19.03.2021: Nicole Dürrenberger h?lt einen Vortrag über ihr Forschungsprojekt zum Thema ?Sozialkapital und ?berqualifikation unter Migranten" im Rahmen der digitalen ?Friday Lunch Talk Series on VET and Personnel Economics" von der Universit?t Zürich.
  • 04.–05.03.2021: Stefan Wolter (Universit?t Bern) als Vorsitzender und Susanne Warning organisieren die Jahrestagung des Bildungs?konomischen Ausschusses. Aufgrund der andauernden Corona-Krise hat die Tagung nicht wie ursprünglich geplant in Pr?senz, sondern Online stattgefunden. ?ber 50?Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus der DACH-Region diskutierten zu mehreren Vortr?gen und Postern zum Generalthema ?Bildung und exogene Schocks“, unter anderem zu mehreren Beitr?gen zu den Bildungsauswirkungen der Corona-Krise. Der Generalsekret?r der Kultusministerkonferenz, Udo Michallik, h?lt eine Keynote zum Thema ?PISA und Corona: Das deutsche Bildungssystem im Wandel“. Weitere Informationen zum Ausschuss finden Sie hier.
  • 10.–21.08.2020: Patricia-Isabella Aich nimmt an der “Essex Summer School in Social Science Data Analysis” teil und belegt den digital durchgeführten Kurs “Quantitative Methods for Causal Inference and Policy Evaluation” zur Erweiterung ihrer methodischen F?higkeiten.
  • 27.07.2020: Wir gratulieren David Feess herzlichst zur erfolgreichen Verteidigung seiner Dissertation mit dem Titel ?Wachstumsorientierte Unternehmensgründungen – Empirische Analysen zum Wechselspiel individueller und institutioneller Determinanten“.
  • 01.04.2020: Wir begrü?en unsere neue wissenschaftliche Mitarbeiterin Patricia-Isabella Aich am Lehrstuhl!
  • 12.–15.11.2019: Stephanie Funk besucht den Kurs ?Philosophy of Science?– Foundations and Implications for Research Designs and Research Methods“ des Verbands der Hochschullehrer für Betriebswirschaft e.V. in Berlin.
  • 05.–16.08.2019: Stephanie Funk nimmt an der ?Essex Summer School in Social Science Data Analysis“ teil?und belegt den Kurs ?Advanced Quantitative Data Analysis“ zur Erweiterung ihrer methodischen F?higkeiten.
  • 12.06.2019: Der Lehrstuhl Global Business and Human Resource Manage?ment nimmt gemeinsam mit den?Max-Weber-Stipen?diaten?gruppen der Lehrstühle von Prof. Dr. Klein und Prof. Dr. Warning an einer Stadtführung zum Thema ?Wasser in der Stadt?– auf dem Weg zum Welterbe“ in Augsburg teil.
  • 06.–08.06.2019: Prof. Dr. Susanne Warning, Nicole Dürrenberger und Stephanie Funk nehmen am 15. Internationalen (Post-)Doktoranden- Workshop ?Personal-, Bildungs- und Organisations?konomik“ in Salzburg teil. Dok?to?ran?den und Post-Docs der Universit?ten Paderborn, Tübingen, Zürich und Augsburg nutzen hier die M?glichkeit, ihre Forschungs?ergebnisse zu pr?sentieren. Nicole Dürrenberger tr?gt aktuelle Ergebnisse aus ihrem Forschungsprojekt vor. Prof. Dr. Susanne Warning nimmt als Kommentatorin der Projekte aller (Post-)Doktoranden an diesem Workshop teil. Neben dem wissen?schaftlichen Programm bleibt au?erdem Zeit für soziale Aktivit?ten und zur Vernetzung. Ein Stadtspaziergang durch Salzburg, die Besichtigung der Festung Hohensalzburg sowie eine Brauereiführung runden die drei Tage ab.
? Universit?t Augsburg
  • 15.04.2019: Wir begrü?en unsere neue wissenschaftliche Mitarbeiterin Stephanie Funk am Lehrstuhl!
  • 14.–15.03.2019: Der Lehrstuhl richtet das 22. Colloquium on Personnel Economics (COPE 2019) an der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakult?t in Augsburg aus.
  • 05.11.2018: Nicole Dürrenberger und Susanne Warning publizieren ihr Projekt ?Where Activity Without Pay Pays Off: International Evidence on Participating in Voluntary Associations and Wages“ im ?VOLUNTAS: International Journal of Voluntary and Nonprofit Organizations“ ( DOI).
  • 05.11.2018: Prof. Dr. Susanne Warning h?lt im Rahmen der vom Augsburg Center for Global Economic Law and Regulation (ACELR) veranstalteten Kooperationsreihe Global Business and Law Brown Bag Lunch einen Vortrag.
  • 15.10.2018: Wir begrü?en unseren neuen wissenschaftlichen Mitarbeiter Frederic Kienberger am Lehrstuhl!
  • 20.–21.09.2018: Prof. Dr. Susanne Warning nimmt am XIX. Symposium der German Economic Association of Business Administration e.V. (GEABA) an der Goethe-Universit?t Frankfurt teil und h?lt ein Koreferat.
  • 13.–15.09.2018: Nicole Dürrenberger nimmt an der European Association of Labour Economists Conference (EALE18) in Lyon teil und stellt dort ein Poster vor.
  • 19.–22.06.2018: Nicole Dürrenberger nimmt an der European Academy of Management Conference (EURAM18) an der 新万博体育下载_万博体育app【投注官网】 of Iceland in Reykjavik teil. Sie h?lt dort einen Vortrag und übernimmt die Rolle des Diskutanten einer Vortragsreihe.
  • 14.06.2018: Wir gratulieren Eva Dehnert herzlichst zur erfolgreichen Verteidigung ihrer Dissertation mit dem Titel ?Arbeitgeber-Signaling im Rahmen der Nachhaltigkeitsberichterstattung – Eine empirische Analyse“.
  • 04.06.2018: Wir gratulieren Annika Fr?hlich herzlichst zur erfolgreichen Verteidigung ihrer Dissertation mit dem Titel ?Yet Another Credential? The Determinants and Effects of Doctoral Education“.
  • 24.–26.05.2018: Prof. Dr. Susanne Warning, Eva Dehnert, Nicole Dürrenberger, David Feess und Annika Fr?hlich nehmen am diesj?hrigen 14. Internationalen (Post-)Doktoranden-Workshop ?Personal-, Bildungs- und Organisations?konomik“ in Gersau am Vierwaldst?ttersee teil. Dok?to?ran?den und Post-Docs der Universit?ten Paderborn, Tübingen, Zürich und Augsburg nutzen hier die M?glichkeit, ihre Forschungs?ergebnisse zu pr?sentieren. Aus Augsburg tragen Eva Dehnert, Nicole Dürrenberger und Annika Fr?hlich aus aktuellen Forschungs?projekten vor. Prof. Dr. Susanne Warning nimmt als Kommentatorin der Projekte aller (Post-)Doktoranden an diesem Workshop teil. Neben dem wissen?schaftlichen Programm bleibt au?erdem Zeit zur Erkundung der wunder?sch?nen Landschaft um den Vierwaldst?ttersee.
? Universit?t Augsburg
  • 23.05.2018: Nicole Dürrenberger und Susanne Warning publizieren ihr Projekt ?Corruption and education in developing countries: The role of public vs. private funding of higher education“ im ?International Journal of Educational Development“ ( DOI).
  • 01.–02.03.2018: Prof. Dr. Susanne Warning, Nicole Dürrenberger, David Feess und Lydia Kaufmann nehmen?am?21st?Colloquium on Personnel Economics (COPE)?an der Ludwig-Maximilians-Universit?t München teil. Prof. Dr. Susanne Warning, David Feess und Lydia Kaufmann übernehmen hierbei jeweils den Session Chair einer Vortragsreihe.
  • 09.–13.10.2017: Nicole Dürrenberger besucht den Kurs ?Microeconomic Foundations of Economics of Education“ des ?Swiss Leading House on the Economics of Education“ zur Erweiterung ihrer theoretischen Kenntnisse im Bereich Bildungs?konomie. Der Kurs findet an der Universit?t Zürich statt.
  • 20.–22.09.2017: David Feess nimmt am XVIII. Symposium der German Economic Association of Business Administration e. V. (GEABA) an der Universit?t Hohenheim teil und h?lt in Vertretung von Prof. Dr. Susanne Warning ein Koreferat.
  • 07.–18.08.2017: Lydia Kaufmann nimmt an der ?Essex Summer School in Social Science Data Analysis“ teil?und belegt den Kurs ?Pooled Time Series Cross-Sectional Analysis“ zur Erweiterung ihrer methodischen F?higkeiten.
  • 20.06.2017: Der Lehrstuhl Global Business and Human Resource Manage?ment besichtigt gemeinsam mit den Max-Weber-Stipen?diaten?gruppen der Lehrstühle von Prof. Dr. Jaehn und Prof. Dr. Warning das Amazon Fulfillment Center in Graben bei Schwabmünchen.
  • 18.–20.05.2017:?An dem diesj?hrigen 13. Internationalen (Post-)Dok?to?randen-Workshop ?Personal-, Bildungs- und Organisations?konomik“ in Tübingen nehmen Prof. Dr. Susanne Warning, Eva Dehnert, Nicole Dürrenberger, David Feess, Annika Fr?hlich und Lydia Kaufmann teil.?Doktoranden und Post-Docs der Universit?ten Paderborn, Tübingen und Zürich nutzen hier die M?glichkeit, ihre Forschungsergebnisse zu pr?sentieren.?Aus Augsburg tragen Nicole Dürrenberger, David Feess, Annika Fr?hlich?und Lydia Kaufmann aktuelle Forschungsergebnisse aus ihren Projekten vor. Als Kommentatorin der Promotionsprojekte aller (Post-)Doktoranden nimmt auch Prof. Dr. Susanne Warning an diesem Workshop teil.?
  • 03.–06.04.2017: Nicole Dürrenberger nimmt an dem Workshop ?Analyzing PIAAC data with multi-level analysis in Stata“ und an?schlie?end an der ?International Conference on PIAAC and PIAAC-Longitudinal“ in Mannheim teil.?
  • 23.–24.03.2017: Lydia Kaufmann nimmt an dem Workshop ?Inter?disci?pli?nary Conference on Flexible Work in the Digital Age“ in Mannheim teil.
  • 01.–03.02.2017: Prof. Dr. Susanne Warning, Nicole Dürrenberger und Lydia Kaufmann nehmen?am?20th Colloquium on Personnel Economics (COPE)?an der Universit?t Zürich?teil. Prof. Dr. Susanne Warning übernimmt hierbei den Session Chair einer Vortragsreihe.
  • 01.01.2017: Wir begrü?en unsere neue wissenschaftliche Mitarbeiterin Lydia Kaufmann am Lehrstuhl!
  • 29.11.2016: Wir gratulieren Dominik Wei? herzlichst zur erfolgreichen mündlichen Prüfung im Rahmen des Promotionsverfahrens. Der Titel der schriftlichen Arbeit lautet ?Corporate Governance in der Societas Europaea (SE)“.
  • 28.–29.10.2016: Annika Fr?hlich h?lt einen Vortrag zu einem ihrer aktuellen Forschungsprojekte auf der Exkursion ?Herausforderungen im Bankensektor“ des Lehrstuhls für Volkswirtschaftslehre (Prof. Dr. Peter Welzel) der Universit?t Augsburg in Grainau.
  • 04.–07.09.2016:?Alle Mitarbeiter und Hilfskr?fte des Lehrstuhls Global Business and Human Resource Management unterstützen den Lehrstuhl von Prof. Dr. Peter Welzel bei der lokalen?Organisation der Jahrestagung des ?Vereins für Socialpolitik“ in Augsburg.
  • 08.–19.08.2016: Nicole Dürrenberger nimmt an der ?Essex Summer School in Social Science Data Analysis“ teil?und belegt den Kurs ?Advanced Quantitative Data Analysis“ zur Erweiterung ihrer methodischen F?higkeiten.
  • 28.–29.07.2016: Die Auswahlgespr?che für den Bachelorstudiengang Global Business Management (Studienbeginn Wintersemester 2016/2017) finden unter der Leitung von Prof. Dr. Susanne Warning an der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakult?t der Universit?t Augsburg statt.?Prof. Dr. Jens Brunner,?Prof. Dr. Florian Jaehn,?Prof. Dr. Jennifer Kunz, Prof. Dr. Erik E. Lehmann, Prof. Dr. Yarema Okhrin,?Prof. Dr. Kerstin Roeder, Prof. Dr. Wolfgang Schultze, Prof. Dr. Robert Ullmann,?Prof. Dr. Susanne Warning,?Prof. Dr. Peter Welzel und Prof. Dr. Marco Wilkens leiten als Vorsitzende der Auswahlkommissionen die Gespr?che mit 176 eingeladenen Bewerbern und Bewerberinnen.?Das Rahmenprogramm der Auswahlgespr?che mit Informationen zum Studiengang, Pr?sentationen zu Projekten und Erfahrungsberichten zu Auslandssemestern wird von den Studierenden des GBM e.V. unterstützt.
  • 22.07.2016: Nicole Dürrenberger pr?sentiert Ergebnisse aus einem gemeinsam mit Prof. Dr. Susanne Warning durchgeführten Forschungsprojekt auf dem Workshop ?Leisure Time Activities, Education, and Economic Performance“ in Tübingen.
  • 08.–11.06.2016: David Feess h?lt einen Vortrag auf der ?Babson College Entrepreneurship Research Conference“ an der Nord 新万博体育下载_万博体育app【投注官网】 Business School in Bod? (Norwegen).
  • 08.06.2016: Praxisvortrag?von Experten der HR-Beratung??mit dem Titel??Strategische Unternehmensführung durch Vergütung – Wirk?same Anreize für das Top-Management“ in einer gemeinsamen Veranstaltung mit dem Lehrstuhl von Prof. Dr. Wilkens.
  • 01.–04.06.2016: Nicole Dürrenberger, David Feess und Annika Fr?hlich nehmen an einer von der Universit?t Paderborn und der Universitat de les Illes Balears veranstalteten Tagung in Spanien zu ?Personnel Economics: Research Findings and Study Programmes“ teil. Im Zuge dieser Veranstaltung findet zudem der 12. Internationale Doktoranden-Workshop ?Personal-, Bildungs- und Organisations?konomik“ auf Palma de Mallorca statt. Hier halten Eva Dehnert, Nicole Dürrenberger, David Feess und Annika Fr?hlich jeweils einen Vortrag zu ihrem aktuellen Forschungsprojekt.
  • 16.–20.05.2016: David Feess h?lt auf der 78. Jahrestagung des Verbands der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft an der Technischen Universit?t München einen Vortrag zu seinen aktuellen Forschungs?ergebnissen. Das Generalthema der Tagung ist ?The Role of Entrepre?neurs, Corporations and Technology in Innovation – Opportunities for Business Research“.
  • Im April 2016 wird der Bachelorstudiengang ?Global Business Management“ als erster Bachelor einer staatlichen Universit?t in Deutschland mit dem h?chst seltenen und dementsprechend begehrten FIBAA-Premiumsiegel ausgezeichnet.
  • 17.–18.03.2016: Prof. Dr. Susanne Warning nimmt?an der Sitzung des Bildungs?konomischen Ausschusses im Verein für Socialpolitik zum Generalthema ?Bildung im Lebensverlauf“ in Bamberg teil.
  • 09.–11.03.2016: Nicole Dürrenberger nimmt am 19th Colloquium on Personnel Economics an der RWTH Universit?t Aachen teil.
  • 01.02.2016: Wir begrü?en unsere neue wissenschaftliche Mitarbeiterin Nicole Dürrenberger am Lehrstuhl!
  • 23.–25.09.2015: Prof. Dr. Susanne Warning nimmt an der Tagung der German Economic Association of Business Administration (GEABA) in Hamburg teil.
  • 06.–09.09.2015: Prof. Dr. Susanne Warning pr?sentiert die Ergebnisse aus einem gemeinsamen Forschungsprojekt mit Nicole Dürrenberger?auf der Jahrestagung des Vereins für Socialpolitik in Münster.
  • Im August 2015 wird Prof. Dr. Susanne Warning Mitglied im Editorial Board des Journal of Business Economics.
  • 27.–28.07.2015: Auch dieses Jahr finden die Auswahlgespr?che für den Bachelorstudiengang Global Business Management (Studienbeginn Wintersemester 2015/2016) unter der Leitung von Prof. Dr. Susanne Warning?an der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakult?t der Universit?t Augsburg statt.?Prof. Dr. Florian Jaehn, Prof. Dr. Robert Klein, Prof. Dr. Yarema Okhrin, Prof. Dr. Michael Paul, Prof. Dr. Wolfgang Schultze, Prof. Dr. Marcus Wagner, Prof. Dr. Susanne Warning,?Prof. Dr. Peter Welzel und Prof. Dr. Marco Wilkens leiten als Vorsitzende der Auswahl?kommissionen die Gespr?che mit 178 eingeladenen Bewerbern und Bewerberinnen.
  • 27.–29.05.2015: Annika Fr?hlich und Dominik Wei? pr?sentieren auf der 77. Jahrestagung des Verbands der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft an der Wirtschaftsuniversit?t Wien ihr jeweils aktuelles Forschungsprojekt. Die Tagung steht unter dem Generalthema ?Einheit von Forschung und Lehre in der BWL: up-to-date oder obsolet?“
  • 23.–25.04.2015: Der Lehrstuhl Global Business and Human Resource Management veranstaltet die Tagung ?Human Resource Management in a Global Environment“ an der Universit?t Augsburg. Teilnehmer, insbesondere Doktoranden und Post-Docs, von den Universit?ten Paderborn, Tübingen und Zürich pr?sentieren innerhalb des Rahmenthemas ihre Forschungsergebnisse. Aus Augsburg tragen Annika Fr?hlich, David Feess und Dominik Wei? (alle vom Lehrstuhl Global Business and Human Resource Management) sowie Eva Dehnert aktuelle Forschungsergebnisse aus ihren Projekten vor. Prof. Dr. Susanne Warning nimmt nicht nur als Veranstalterin, sondern auch als?Kommentatorin der Promotionsprojekte aller Doktoranden?am diesj?hrigen Doktoranden-Workshop teil.
  • Ab dem Sommersemester 2015 ist Prof. Dr. Susanne Warning Mentorin?im Max Weber-Programm des Freistaates Bayern und betreut eine kleine Gruppe von Studierenden.
  • 13.–14.03.2015: Prof. Dr. Susanne Warning nimmt?an der Sitzung des Bildungs?konomischen Ausschusses im Verein für Socialpolitik zum Generalthema ?40 Jahre Bildungs?konomischer Ausschuss: Entwicklungen und Perspektiven“ in Berlin teil.

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